上班期间感染新冠肺炎算工伤吗？

2023-07-29 16:21:54 来源：法问网

今年由于疫情影响，公司的复工时间延迟，从1月31日延迟至2月3日，大部分企业又延迟至2月10日，就在昨天，也就是2月10日，各省市迎来了首个“复工潮”。


(相关资料图)

但疫情的警报仍未解除，复工带来的人员流动潮等一系列问题也接踵而至。作为员工，在上班时不幸感染了新型冠状病毒肺炎，这种情况是否算工伤？

一、对于医护人员及相关人员

人社部、财政部、卫健委三部委联合下发《关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》确定了工伤认定适用对象范围：在新型冠状病毒肺炎预防和救治工作中，医护及相关工作人员因履行工作职责，感染新型冠状病毒肺炎或因感染新型冠状病毒肺炎死亡的，应认定为工伤，依法享受工伤保险待遇。

需要注意的是，即使医护人员，如果从事的不是疫情的防治工作而被感染，一般也不属于工伤的范围。

二、对于其他工作人员

有个别地方规定表示，如果能证明感染新冠病毒确实和工作有关也应该认定为工伤，但大部分地方规定，一般员工是不能构成工伤的。一方面是没有相关依据，另一方面是很难判断是否在工作当中感染了新冠肺炎，该病前期多数人无明显反应，其潜伏期较长，因此很难认定员工是如何感染的。

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