劳动仲裁结果单位不服上诉多久开庭 世界信息

2023-07-03 15:26:21 来源:问法网
一、

劳动仲裁结果单位不服上诉多久开庭

劳动仲裁结果单位不服上诉开庭的时间为:

1.公司对劳动仲裁案件的一审不服,提起上诉的,开庭时间为立案之日起的三个月内;


(资料图片仅供参考)

2.如果是对裁定不服提起上诉的,开庭时间为立案之日起三十日内。原审人民法院收到上诉状,应当在五日内将上诉状副本送达对方当事人。

二、

劳动仲裁的范围

找法网提醒您,劳动仲裁范围:

1.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

2.因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

3.因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;

4.因确认劳动关系发生的争议;

5.其它。

三、

劳动仲裁是必须进行的吗

用人单位与劳动者发生劳动争议,必须先申请劳动仲裁,对于劳动仲裁结果不满意的,可以在收到裁决书15天起诉到法院。

《劳动法》第七十九条规定,劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

《劳动争议调解仲裁法》第四十三条规定,仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的,当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。

仲裁庭裁决劳动争议案件时,其中一部分事实已经清楚,可以就该部分先行裁决。

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