(资料图)
一、去仲裁算旷工,如双方未解除劳动合同,仲裁期间不影响劳动合同的正常履行,如未经单位许可不上班,属于旷工。劳动者可以请假不算旷工。找法网提醒您,然后向有管辖权的仲裁委员会就工资纠纷申请劳动仲裁,申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从劳动者知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
二、申诉人向仲裁委员会申请劳动争议仲裁时,应当提交申诉书,并按照被诉人数提交副本。
申诉书应当载明申诉人的姓名、职业、住址、工作单位、邮政编码以及联系电话和被诉人(企业)的名称、地址和法定代表人的姓名、职务、联系电话;申诉书应当着重阐明仲裁请求和所根据的事实和理由;并且提供相应的证据材料。
仲裁当事人可以委托一至二名律师或者其他人代理参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动,必须向仲裁委员会提交有委托人签名或者盖章的委托书,委托书应当具体明确委托权限有无代为提出、承认、放弃和变更申诉请求、代为进行和解权利。
三、仲裁撤诉了还能申请,如果申请人在审理前自行撤回申请的,可以再次申请,但时效不中断。如果是因为没有到庭导致案件被按照撤诉处理的,不能再申请。
相关规定是:
《劳动人事争议仲裁办案规则》第三十九条
申请人收到书面开庭通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以按撤回仲裁申请处理;申请人重新申请仲裁的,仲裁委员会不予受理。被申请人收到书面开庭通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,仲裁庭可以继续开庭审理,并缺席裁决。
法律法规去仲裁算旷工,如果劳动者和用人单位没有解除劳动合同的,未经过用...
法律讲堂夫妻孩子抚养权的判定应当以孩子利益最大化为原则,一般来说,两周...
法律知识工伤认定15日或者60日可以下来,可以认定为工伤的情况包括在工作时...
法律百科滥用职权罪法条司法解释是《最高人民法院、最高人民检察院关于办理...
综合1、用料面普通面粉350克高筋面粉150克水250克汤排骨汤最好,没有可...
一房两卖怎样赔偿?1、一房两卖赔偿首先按照当事人之间签订的合同约...
著作权转让协议必须要签吗著作权转让协议必须要签,著作权转让合同...
注册公司的流程如下:1、确定公司名称,到工商局申请名称预先核准登...
Copyright 2004-2022 fawuwang.com.cn 版权所有 邮箱:435 227 67@qq.com 备案号:琼ICP备2022009675号-26 有害信息举报